Курганский «Синтез» формирует будущее: как предприятие готовит кадры для фармацевтической индустрии будущего

В условиях стремительных технологических изменений и высоких требований к квалификации специалистов государство активно поддерживает бизнес через национальный проект «Кадры». Одним из ключевых инструментов становятся программы по трудоустройству инвалидов, привлечению талантов из других регионов и финансированию обучения по востребованным профессиям. Но не все работодатели ограничиваются формальностями — некоторые идут дальше, создавая собственные школы талантов. ПАО «Синтез» из Кургана — яркий пример того, как предприятие не только выполняет государственные задачи, но и формирует кадровый резерв для собственного развития.

### От конкурса к карьере: как «Синтез» находит и развивает лучших

С 2020 года компания реализует уникальную программу оплачиваемого высшего образования для своих сотрудников. За эти годы 24 работника получили дипломы вузов за счет предприятия — это не просто инвестиция в человека, а стратегия формирования команды, готовой решать самые сложные производственные задачи. «Мы не ищем готовых специалистов, — говорят в компании, — мы создаем их», — подчеркивают в ПАО «Синтез».

Отбор кандидатов проходит на конкурсной основе: ключевыми критериями становятся инициативность, профессионализм и стремление к росту. Сегодня студентами вузов на заочной форме обучения стали 7 выпускников Курганского промышленного техникума, которые решили продолжить образование в Курганском государственном университете — при полном финансировании работодателя. «Это не просто обучение, — отмечают в компании, — это инвестиция в будущее предприятия и всей отрасли».

### Инновационный лидер фармацевтики: как «Синтез» становится стандартом качества

ПАО «Синтез» — это не просто одно из градообразующих предприятий Кургана, а инновационный фармацевтический комплекс, работающий в соответствии с международными стандартами GMP. Здесь производят более 300 лекарственных препаратов в 18 формах: от таблеток и мазей до спреев и инъекционных растворов. Субстанции для антибиотиков, готовые лекарственные формы, медицинские изделия — это лишь часть ассортимента, который ежедневно пополняется благодаря научно-исследовательским работам в собственных лабораториях.

Компания входит в концерн «Биннофарм Групп» и объединяет 7 производственных цехов, 30 линий и современные лаборатории — всё для того, чтобы обеспечивать не только российский, но и международный рынок качественной продукцией.

### Национальный проект «Кадры» и будущее отрасли

Задача нацпроекта «Кадры» — создать систему, где образование и бизнес работают на опережение, готовя специалистов под реальные потребности работодателей. «Это не просто поддержка, — подчеркивают эксперты, — это партнёрство: государство, вузы и компании вместе формируют кадровый потенциал, который будет востребован завтра».

ПАО «Синтез» — один из тех, кто уже сегодня показывает, как это работает. Программы обучения, конкурсный отбор, инвестиции в развитие — всё это не только решает кадровые проблемы предприятия, но и вдохновляет молодых специалистов на карьерный рост в одной из самых ответственных отраслей.

Фармацевтика не стоит на месте, и «Синтез» готов подготовить тех, кто будет определять её будущее.